就労移行支援業界の動向とM&Aのメリット！売却・買収事例や流れと注意点も解説！

近年、就労移行支援業界は目覚ましい進展を見せている業界です。

この業界の急激な変化の背後には、障害者の就労をサポートするための国の施策や制度の強化が挙げられます。政府は、障害者の社会参加と自立を重視し、その実現のためのさまざまな取り組みを推進しています。

その結果、就労移行支援のサービス提供機関が増加し、多様なサポートが提供されるようになりました。デジタル技術の導入など技術の進化により、障害者一人ひとりのニーズに合わせたきめ細やかなサポートを可能にしています。

業界の成熟とともに、M&A活動の増加も目立ってきました。大手事業者の参入や、既存の事業者間での提携・合併が進む中、サービスの質の向上や、新しいサービスの開発が促進されています。

これにより、業界全体のサービスの幅が広がり、更なる競争力の向上が期待されています。

総じて、就労移行支援業界は、政府の施策、技術の革新、そしてM&Aという三つの大きな要因によって、業界のさらなる成長と障害者の就労支援の質の向上を実現していくことでしょう。

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M&Aを通じて事業を売却することは、多くのメリットをもたらす可能性があります。社会的な背景や政策の変化、技術の進化など、様々な要因により変動が大きい就労移行支援会社業界でM&Aを活用することは、事業の拡大や経営の安定化、さらなる成長のための新しいチャンスをつかむ手段として注目されています。

以下では、M&Aでの売却がもたらす具体的なメリットについて詳しく解説していきます。

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M&Aを通じて就労移行支援会社を売却することで、事業の継続が可能となります。

特に、経営者が後継者を見つけるのが難しい場合や、事業の拡大を目指す際に、M&Aは有効な手段となるでしょう。売却を選択することで、新しい経営体制のもとで事業が継続され、長期的なビジョンを持って成長を追求することができます。

M&Aを通じて、経営基盤を強化することができます。新しい経営体制や資本の導入により、経営の安定性が向上することが期待されます。

また、売却先の会社とのシナジー効果を活かして、経営資源を最適化し、競争力を高めることができるでしょう。

M&Aによる売却を選択することで、事業の効率化が進む可能性があります。

売却先の会社との経営資源の統合や、新しい技術やノウハウの導入により、業務プロセスの最適化やコスト削減が実現されることが期待されます。事業の収益性が向上する可能性が高まります。

M&Aを通じて、人材の育成やサービスの向上が促進されることが期待されます。

売却先の会社との連携により、新しい研修プログラムや教育制度が導入されることで、従業員のスキルアップが図られるでしょう。また、サービスの質を向上させるための新しい取り組みやイノベーションが生まれることも期待されます。

以上のメリットを考慮すると、就労移行支援会社をM&Aで売却することは、事業の成長や経営の安定性を追求する上で、非常に有効な選択と言えるでしょう。

M&Aは、企業の成長戦略の一つとして注目されている手法です。

特に、就労移行支援会社の業界では、多様なニーズに対応するための拡大や、業界の再編成を目的としたM&Aが増加しています。

このセクションでは、就労移行支援会社のM&Aの具体的な流れについて、合併の場合と事業譲渡の場合の2つのケースに分けて詳しく解説します。

合併とは、2つ以上の企業が一つの企業に統合される取引です。

就労移行支援会社の業界においては、サービスの拡充や市場シェアの拡大を目的として、同業他社との合併を進めるケースが見られます。合併には、事前の交渉や合意、株主総会での承認など、多くの手続きが必要です。また、経営方針の統一や組織の再編成など、合併後の課題も多いため、十分な準備と計画が求められます。

事業譲渡とは、ある企業が自らの事業の一部または全部を別の企業に譲渡する取引です。

この場合、事業の所有権が移転しますが、譲渡する企業自体は存続します。

就労移行支援会社の業界では、特定の事業部門の強化や、非効率な事業の整理を目的として、事業譲渡が行われることがあります。

事業譲渡を行うためにには、譲渡価格の交渉や契約の締結、関連する資産や従業員の移転など、様々な手続きが必要です。事業譲渡を成功させるためには、双方の企業が共通の目的やビジョンを共有し、密接な連携を図ることが重要となります。

以上のように、M&Aは、企業の成長や業界の再編成を実現するための重要な手段であり、適切な戦略と計画に基づいて進められることが求められます。

ここからは就労移行支援業界で実際に行われたM&A・売却・買収事例を紹介していきます。

2023年3月、manabyはスタンディの事業を譲り受けることに成功しました。

manabyは、"各個人が自分のスタイルで働くことができる環境を築く"というコーポレートミッションを持ち、2016年の設立から、東北、関東、関西の地域で、CSP（フランチャイズ）を含む約30の障害者のための就労支援施設を成功裏に運営してきた企業です。

今回、スタンディ株式会社からの就労移行支援事業を継承することで、関東地域でのサービス範囲が拡大するだけでなく、この事業からの経験豊富な人材も引き継ぐとされており、事業のさらなる発展を促進するものと考えられます。

参考: manabyがスタンディの事業を譲受した事例

2022年10月、障害者就労支援事業を展開するmanabyは、奥州物産運輸から就労移行支援事業を譲り受けることに成功しました。

今回の事業譲り受けの狙いは、関東エリアでのサービス提供範囲の拡大と人材の確保にあります。

奥州物産運輸から事業を譲り受けることで今後のさらなる事業発展を図る狙いです。

参考: manabyが奥洲物産運輸の事業を譲受した事例

2019年11月、ケア21が子会社であったかがやく学び舎の株式を譲渡しました。

今回の譲渡先となったのは、共同出資であった野口株式会社です。

もともと、かがやく学び舎は、就労移行支援型事業を行うために、2017年6月に野口株式会社と共同で設立されました。

2017年12月から実際に営業を開始していたものの、野口株式会社から就労移行支援型事業を承継したい旨、相談があったことから、保有していた全株式を譲渡しました。

参考: ケア21がかがやく学び舎を株式譲渡した事例

M&Aを成功させるためには様々な注意点が存在します。

M&Aを進める際には、そのプロセスや法律、税務などの専門的な知識が必要となります。そのため、専門家への相談が不可欠です。

M&Aを行う際には、関連する法人所轄庁への届出や相談が必要となる場合があります。これにより、M&Aが適切な手続きを踏んで行われることを確認することができます。

事業所管行政庁への相談も重要です。特に、就労移行支援事業を行っている企業の場合、関連する行政庁との連携や確認作業が必要となることが多いです。

就労支援業界で事業譲渡を適切に行うには、各業界に精通した専門家によるサポートを受けるのがおすすめです。

M&A総合研究所では、M&Aの支援経験豊富なM&Aアドバイザーが専任につき、事業譲渡を丁寧にフルサポートいたします。

また、料金体系は成約するまで完全無料の「完全成功報酬制」です。（※譲渡企業様のみ）

無料相談も随時受け付けておりますので、こちらの業界で事業譲渡をご検討の際はM&A総合研究所までお気軽にご相談ください。

M&Aの際、利用者や従業員は企業の方針や運営に大きな変化があるのではないかと不安や疑問を生むことがあるため、企業側からの明確で十分な説明が不可欠です。コミュニケーションを強化することで、利用者や従業員の理解を深め、信頼関係を維持・強化することができます。

特に、サービスの品質や内容、従業員の待遇やキャリアパスなど、利用者や従業員が最も関心を持つポイントについては、事前の詳細な情報提供や説明会の開催など、積極的なアプローチが必要となります。

M&Aの際の価格設定は、事業の現在の価値や将来にわたる成長の見込み、潜在的なリスクや市場の動向など、多様な要因を基に検討されます。

単に提示された数字を比較するだけでなく、どのような視点から価格を決定するか知る必要があります。業界の専門家やコンサルタントの意見を取り入れることで、より正確で公正な価格設定が可能となります。

適切な価格検討を行うことは、M&Aが双方の企業にとって有益であり、長期的な成功につながることが期待されます。

就労移行支援会社では、税金や補助金などの金融面での取り扱いがも重要です。

補助金の取得や税制上の優遇措置など、様々な制度を利用するため、専門家との相談を行うことが大切です。

就労移行支援会社のM&Aや事業譲渡は、事業の拡大や効率化、地域でのサービス提供範囲の拡充を目的として行われるケースがほとんどです。

M&A・売却・買収を進める場合には、専門家への相談や関連する行政庁との連携が不可欠であり、価格の検討や税金・補助金の取り扱いも重要なポイントとなります。

また、M&A・事業譲渡・売却・買収のような組織再編行為は、利用者や従業員にも大きな影響を与える可能性があります。したがって、組織再編行為を実行するために、利用者や従業員への十分な説明とコミュニケーションが必要です。

その際には、部外者に情報が漏れないよう、配慮することも求められます。

就労移行支援業界において、M&Aは、障害者の就労支援をより広範囲で、質の高いサービスとして提供することが期待される取り組みです。

今後もよりよいサービスを提供するために、M&A・事業譲渡が行われることが予想されます。