譲渡企業社長コメント

O.Y.様
従業員の若さと高い技術力を強みに、業績は売上・利益ともに安定していましたが、人的リソース不足による機会損失が課題でした。今後のさらなる事業拡大には他社との連携がベストだと考えていた折、ファンドを活用した承継スキームをご提案いただきました。これにより、将来を託したかった社内No.2の幹部への承継、売却条件・承継体制ともに100%納得のいくM&Aが結実しました。現在はファンドの強力なバックアップのもと、後継者が経営ノウハウを実践的に吸収し、将来に向けた盤石な組織体制を早期に構築しつつあります。総じて、非常に満足のいくM&Aとなりました。







