人材紹介・人材派遣業のM&A事例【東京都】

成約実績

人材サービスとAgeTechが描くシナジーの可能性

  • 譲渡企業

    株式会社メディカルジョブセンター

    業種
    人材紹介・人材派遣業
    売上
    5億円~10億円
    社長の年齢
    40代
    譲渡理由
    事業成長
  • 譲受企業

    業種
    サービス業
    売上
    非公開
    上場有無
    未上場
    譲受目的
    成長戦略
譲渡企業社長コメント
イメージ写真

岩橋 成典 様

今回、第一に、既存社員の継続雇用を前提条件としました。また、将来的に会社の成長が見込めることを重要な希望条件として掲げておりました。最終的に、LDT社が掲げるAgeTech領域が当社の事業領域と重なる部分多いこと、またミッション・ビジョン・バリューに深く共感できたことや、当社にないノウハウや経験を保有していることに魅力を感じ、譲渡を決断しました。

担当アドバイザーコメント
鞍野海人

鞍野海人

本件は、当社のマッチング力と成約スピードの強みが存分に発揮された事例だと感じております。譲渡企業様と譲受企業様双方の誠実なご対応、そして提携後に共に描く成長戦略の一致を早期の段階から共有できたことで、短期間で成約に至ることができました。最適な企業様をご紹介できたことを非常に嬉しく思うとともに、企業のさらなる発展を支援できたことに、アドバイザーとして大きな喜びを感じております。譲受企業様の運営のもと、ますますのご発展を心よりお祈り申し上げます。

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